Cuplurile pot să-și împărtășească concediul parental pentru prima dată

Cuplurile pot să-și împărtășească concediul parental pentru prima dată
Cuplurile pot să-și împărtășească concediul parental pentru prima dată

Video: Cuplurile pot să-și împărtășească concediul parental pentru prima dată

Video: Cuplurile pot să-și împărtășească concediul parental pentru prima dată
Video: Ghid pentru cuplu, sanatate si bani cu Marius Ungureanu, specialist in metafizica chineza 2024, Aprilie
Anonim

Pentru prima dată, cuplurile vor putea să-și împărtășească concediul parental pentru îngrijirea unui nou-născut, în urma unei modificări a legii care a intrat în vigoare la 1 decembrie 2014

Noile reguli înseamnă că cuplurile cu copii care urmează să fie duse după 5 aprilie 2015 vor putea să-și împărtășească concediul și să-și petreacă timpul liber împreună pentru a se îngriji de noua sa sosire. După două săptămâni inițiale, pot fi împărțite până la 50 săptămâni de concediu și 37 de săptămâni de plată.

CITEȘTE: S-ar putea să vă împărțiți partajul pentru dumneavoastră? Anul trecut, când au fost anunțate schimbările, vicepremierul Nick Clegg a declarat că drepturile vor "permite bărbaților să devină mai mulți tați pe mâini și să oprească femeile să simtă că trebuie să aleagă între o carieră sau un copil". Se așteaptă să fie până la 285.000 de cupluri de lucru care vor fi eligibile să-și împărtășească concediul în aprilie 2015, la rândul său, începând o schimbare culturală a locurilor de muncă în care părinții se simt mai încrezători în luarea de timp liber pentru îngrijirea copiilor.

CITEȘTE: NICK CLEGG SAU DADS ar trebui să primească aceleași plăți de paternitate ca MUMS Ministrul relațiilor de muncă, Jo Swinson, a declarat: "Noile reguli privind drepturile părintești partajate vor oferi o alegere reală părinților. Știm cu toții că fiecare familie are propriul său set unic de circumstanțe, iar Concediul parental partajat reflectă acea realitate. "Până în prezent, familiile au avut opțiuni foarte limitate când vine vorba de jonglarea cerințelor de lucru cu sosirea unui nou copil. Sistemul vechi de concediu de maternitate a întărit ipotezele arhaice că majoritatea responsabilităților de îngrijire a copilului ar trebui să fie făcute de mame și nu a reușit să recunoască rolul vital pe care trebuie să îl joace tații și partenerii. CITEȘTE: MINISTERUL PRIME DE PRESĂ, NICK CLEGG, se întreabă cu MAMA ȘI BABI DESPĂ LEAVAȚIREA PATERNITĂȚII ȘI COPILUL "Mamele și adoptatorii vor putea alege când se vor întoarce la muncă, iar tații și partenerii vor putea petrece mai mult timp cu copiii lor în timpul etapelor prețioase ale dezvoltării lor". Ce credeți despre noua lege? Spuneți-ne mai jos.

Recomandat: